Small Deaths

Small Deaths

7.2 观众评分

影迷心声

火乐正 8.4分

人必须对自己的生活、工作和时间做出选择,如果你不选择,其他人或默认做法会代替你选择。 人生有限,人的时间、精力和情感都非常宝贵,一定要把时间集中在最重要的事情上。 当你踌躇不决时,当你对生活充满焦躁时,要问自己“什么事情是最重要的?” 当我们能抓住这个核心时,至于贯彻Small Deaths的方法:挑选、摒弃、执行等就是其应有之义!

呵,狗子 7.1分

大概翻了下,适合职场小小小小白,可能是对“底层逻辑”这个词汇抱有比较高的期待吧,比较失望。

TSS🍀 9.9分

不能自由呼吸,不能受教育,没有医疗自由,女性的生命还不如一头产奶的山羊。难以想象平行世界中塔利班统治下的阿富汗是这样一副景象。敬佩编剧敢于抗争的勇气,也感恩我们生于一个和平的年代。

LZhyang 8.3分

转书友:像月球的阴暗面,我们这种人,天生有别于他人,我们敏感细腻多疑,自卑,自尊心强,对世间万物一草一木蝴蝶沧海都有所感触,忍不住思索生命的意义,自我存在的意义。 太让人难过了

未满年 9.9分

前提是,走在正确的道路上。 标题高度概括,找这么多论据没啥意义。

微成长(慢慢) 9.7分

本以为会读很久的书,没想到今天就读完了。稻盛和夫的企业家精神,让我想到了“石榴”,在他看来,对于企业而言最重要的是员工,是每一个员工内心深处想要为公司尽力工作,为公司尽力节省。这是一种家文化吗?不是的,这是一种与公司共荣辱的向心力。从人性的角度来讲,要想达到这种目的,是一件不可能的事情,但是,稻盛和夫做到了,并且基于这种理念,挽救了日航。那么,他是如何做到的呢?尊重员工,将员工放在发展的第一位。这是一种互惠互利的哲学思维,一个将员工放在首位的公司,员工可以看到自己的未来,那他有何理由不去努力让公司更好一些呢?